Якщо в колективі кожен захищений, відчуває причетність до всього, що відбувається і активно вступає в спілкування. Основа позитивного соціально-психологічного клімату представлена суспільно значущими мотивами ставлення до праці в учасників трудового колективу. Клімат змінюється щодня через зміну настроїв учасників. Підсвідомо людина кладе вину за незадоволеність своїм особистим життям на інших працівників, відповідно до них ставиться. Ступінь […]
